5月20日
，兰科博弈RankBet集团2020年一季度纪委书记例会暨述职会议在京召开
，刘建军纪委书记出席会议并讲话。

会上
，所属各单元20位纪委书记针对2019年的工作发展情况、存在的问题以及下一步的工作打算通过现场、视频和书面的方式进行了述职
，公司纪委凭据述职情况对各单元纪委书记进行了述职评价。述职评价是公司对所属各单元纪委书记进行查核的沉要组成部门
，由纪委委员和纪委工作机构各室掌管人对各单元纪委书记述职情况进行现场打分
，并将打分了局计入查核总体成就。述职评价是落实“三为主”要求
，进一步提高纪委书记履职能力的沉要方式
，为纪委书记查核提供支持。

会上
，刘建军从纪委书记查核评价工作、纪检监察体造鼎新、年度沉点工作铺排提出了要求
，并就工作步骤与参会人员互换了经验。刘建军指出
，从述职的情况来看
，各单元的纪委工作体现了“四个典型特点”
，一是政治性进一步加强
，二是规范性进一步提高
，三是时效性进一步提升
，四是保险性进一步夯实。刘建军传递了公司纪检监察体造鼎新的初步功效
，他指出
，要从造杜着势、体造优势、组织优势和能力优势意识纪检监察体造鼎新
，对峙纪检力量只能加强不能减弱
，要弘扬监督自负、造度自负、发展自负和文化自负推动体造鼎新。

刘建军强调
，要从“两推动、两提升”推动年度沉点工作
，即推动纪检监察体造鼎新、推动监督执纪工作规范化、提升两级纪委班子履职能力、提升纪检干部行列综合素质。刘建军从维持战术定力经营工作、对峙系统思想推动工作、坚守职责定位美满工作、对峙科学步骤两全工作四个方面与参会人员互换了工作步骤
，他提出
，纪委书记要成立全局意识
，当好“望远镜”；长于发现问题性质
，当好“显微镜”；做好风险预警
，当好“放大镜”
，用科学的步骤推动工作
，获得工作新功效。

会上
，纪委工作机构还颁布了各室2020年度沉点工作和清廉宣教工作打算
，宣贯了《党风廉政建设责任造执行法子》等6项工作造度
，并针对纪检干部发展警示教育
，组织旁观了警示教育片《双面人生》。

公司纪委委员、纪委工作机构整幼我员、所属各单元纪委书记、纪委委员和纪检部门整幼我员共计123人通过现场及视频大局参会。纪委工作机构带头端庄会风会纪
，会议期间加强了对会风会纪的督导
，督促各单元纪检机构言传身教
，带头提倡优良会风会纪
，营造端庄高效的会议氛围。